Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Engineering- und Anlagenbauunternehmen in seinem Segment. Die technologischen Stärken liegen im Bereich der Automation, Elektronik und Umwelttechnik sowie Leistungen für den gesamten Lebenszyklus der Anlagen seiner Kunden. Die Digitalisierung der Prozesse sowie die Transformation bis hin zu „Industrie 4.0" sind weitere Schwerpunktsetzungen des Unternehmens, welches seine Projekte weltweit umsetzt.
Linz
Mechatronik
Aufgabengebiet
Konzeption und Weiterentwicklung mechatronischer Systeme für Stranggießanlagen und Elektrolichtbogenöfen
Eigenständige Durchführung von Tests im Prüflabor zur Validierung und Optimierung von Prototypen
Eigenverantwortliche Abwicklung von Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Gemeinsam mit dem Entwicklungsteam tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkte bei
Durchführung von Inbetriebnahmen und Unterstützung bei Kunden vor Ort auf internationaler Ebene
Skill-Set
Abgeschlossene technische Ausbildung (Uni, FH) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.
Erste Berufserfahrung in der (Produkt-)entwicklung und/oder im Projektmanagement
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektromagnetik und Elektronik von Vorteil
Ihr ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnet Sie aus
Bereitschaft, Ihr Know-how auf internationalen Dienstreisen (ca. 20%) unter Beweis zu stellen
Worauf man sich freuen kann
Spannender und herausfordernder Tätigkeitsbereich in einem internationalen Unternehmen mit innovativen Technologien
Möglichkeit, aktiv GREEN-Prozesse mitzugestalten
Laufende Erweiterung des technischen Know-hows durch umfassende Aus- und Weiterbildungen
Weltweite Kooperation mit unterschiedlichen Konzernstandorten, Abteilungen und regionalen Partnern
Ausgedehntes Gesundheitsangebot (Vorträge, Gymnastik oder Massagen)
Weitere zahlreiche Benefits für alle Mitarbeiter wie kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterermäßigung (VIVO-Card) sowie Kinderbetreuung direkt am Standort
Benefits
Barrierefreiheit
betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Essenszuschuss
flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
gute Erreichbarkeit
Homeoffice
Kantine
Kinderbetreuung
Laptop zur privaten Nutzung
Mentoring
Mitarbeiterevents
Mobiltelefon zur privaten Nutzung
Mitarbeiterrabatte
Onboardingplan
Parkplatz
Weiterbildung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3500, Maximum 4800
Mindestgehalt
EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 4800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
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Gehaltsangabe
Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Monatsgehalt.
3.500,00€
Mindestgehalt
4.800,00€
Unser Mindestgehalt: 3.500,00€
Unser Maximalgehalt: 4.800,00€
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