FELIX Austria , einer der bekanntesten und renommiertesten Markenartikelhersteller in Österreich mit Marken wie FELIX, Knusperli, Bioquelle und Helga, eingebunden in einen internationalen Konzern, sucht für den Standort in Mattersburg eine/n motivierte/n und aufgeschlossene/n: Junior HR-Manager/in ...
FELIX Austria , einer der bekanntesten und renommiertesten Markenartikelhersteller in Österreich mit Marken wie FELIX, Knusperli, Bioquelle und Helga, eingebunden in einen internationalen Konzern, sucht für den Standort in Mattersburg eine/n motivierte/n und aufgeschlossene/n: Junior HR-Manager/in (m/w/d) (Vollzeit, 38,5h/ Wo) In dieser vielseitigen Position übernimmst du eine zentrale Rolle im operativen Personalwesen und unterstützt unsere Head of HR bei der Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse.
Zu deinen Aufgaben zählen:
- Laufende Verwaltung und Pflege der Zeiterfassung (DPW/Sage) und Sicherstellung einer korrekten und zuverlässigen Datenbasis
- Eigenständige Übernahme sämtlicher organisatorischer und administrativer HR-Aufgaben sowie Betreuung und Pflege unserer Personalstammdaten
- Unterstützung unserer Head of HR im gesamten Employee Lifecycle – vom Recruiting und Onboarding über die laufende Betreuung bis hin zum Offboarding
- Backup für die monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung (Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung)
- Aktive Mitwirkung an HR-Projekten und bereichsübergreifenden Initiativen und Einbringung deiner Ideen und Verbesserungsvorschläge
- Unterstützung bei der Organisation und Administration von Fort- und Weiterbildungen und Beitrag dazu, die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern
Dein Profil:
- Du verfügst eine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft oder vergleichbar und bringst idealerweise 1–2 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich mit, Arbeitsrechtskenntnisse sind von Vorteil
- Als freundliche, offene und kommunikative Persönlichkeit gehst du gerne auf Menschen zu und überzeugst durch dein professionelles und wertschätzendes Auftreten
- Du arbeitest proaktiv, eigenständig, strukturiert und genau und behältst auch bei mehreren parallel-laufenden Aufgaben den Überblick.
- Du bist versiert im Umgang mit MS Office und verfügst insbesondere über sehr gute Excel-Kenntnisse
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem professionellen, kollegialen Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
- Langfristige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im HR-Bereich mit vielfältigen Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung zur HR-ExpertIn
- Mitarbeiter*innen-Benefits, wie unsere betriebseigene Kantine, betriebsärztliche Betreuung und vielfältige Zusatzangebote
- Ein innovatives und nachhaltiges Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Betriebsklima
- Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Einen modernen Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung – nur 2 Gehminuten vom Bahnhof entfernt, Bushaltestelle direkt vor dem Eingang
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverwaltung
- Recruiting
- Arbeitsrecht
- Onboarding
- Mitarbeiterbetreuung
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverwaltung
- Recruiting
- Arbeitsrecht
- Onboarding
- Mitarbeiterbetreuung
Gehalt
Diese spannende Position wird bei Erfüllung der Anforderungen mit einem Bruttomonatsgehalt von EUR 3.000,00 auf Vollzeitbasis (All-In) vergütet. Je nach Qualifikation, Erfahrung und Expertise besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Wir haben dein Interesse an einer Stelle bei FELIX Austria geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! www.felix.at karriere.at/jobs/10032692
Junior HR-Manager/in (m/w/d)