Die Groupe Hamelin ist ein modern geführtes, internationales Familienunternehmen und europäischer Marktführer in der Herstellung von Schulbedarf und Bürobedarf. Unsere Produkte unterstützen Millionen Schulkinder, Studenten und Berufstätige auf der ganzen Welt beim Lernen, Studieren, Arbeiten und in...
Die Groupe Hamelin ist ein modern geführtes, internationales Familienunternehmen und europäischer Marktführer in der Herstellung von Schulbedarf und Bürobedarf. Unsere Produkte unterstützen Millionen Schulkinder, Studenten und Berufstätige auf der ganzen Welt beim Lernen, Studieren, Arbeiten und in ihrem Alltag. Wir glauben an die hohe Bedeutung von Bildung und guter Organisation, egal in welchem Alter.
Wir sind stolz darauf, dass wir mit unseren starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz und Elba zu den führenden Schreibwarenherstellern in Europa gehören.
Deine Aufgaben:
Bedienen von Maschinen zur Herstellung von Schreibwaren in geforderter Qualität, Menge und Zeit unter Berücksichtigung der Arbeits- und Prüfanweisungen der DIN EU ISO 9001
Selbstständige Format- und Lineatureinstellung sowie leichte Wartungsarbeiten an den zu betreuenden Maschinen
Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im zugeteilten Bereich
Information an die Instandhaltung über Verschleißanzeichen und Störungen an den Maschinen
Sonstiges/Projekte und alle weiteren Aufgaben, die im Rahmen der Delegation übertragen werden
Vertretung des Maschinenhelfers
Mithilfe bei Räum- und Instandhaltungsarbeiten
Das solltest Du mitbringen:
eine abgeschlossene Berufsausbildung
technischer Sachverstand
teamorientierte Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft
hohe Leistungsbereitschaft und hohe Flexibilität
Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Sicherheitsbewusstsein
Was erwartet dich bei uns?
Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens.
Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur.
Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können: