Mitarbeiter:in Administration / Fluglotsen Recruitment & Development (m/w/d)

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Mitarbeiter:in Administration / Fluglotsen Recruitment & Development (m/w/d)
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karriere.at/jobs/10021241

Mitarbeiter:in Administration / Fluglotsen Recruitment & Development (m/w/d)
Teil- oder Vollzeit I befristet (Karenzvertretung) | 1030 Wien | ehestmöglich
Über den Job
Anstellungsart


Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt


ab 71.300 € jährlich
Positionsebene


Berufserfahrung
Arbeitsmodell


Hybrid
Dienstort


Wien 3. Bezirk (Landstraße)
Berufsfelder


Personalwesen
Offene Stellen


1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber


Austro Control GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl


501 - 2500 Mitarbeiter*innen
Standorte


Wien
Austro Control - Wir sind Sicherheit. Für Menschen und unsere Umwelt. In der Luft und am Boden. Als Flugsicherung und Luftfahrtbehörde für Österreich und in Europa tragen wir Verantwortung für die Gesellschaft und die Umwelt und sorgen tagtäglich für einen sicheren und effizienten Flugverkehr.

Damit uns das weiterhin gelingt, suchen wir Verstärkung für unser Team im Bereich Air Traffic Management. Unser Team ist für die sichere Abwicklung des Flugverkehrs, das Luftraumdesign, die strategische und taktische Planung des Flugverkehrs und das Management statischer und dynamischer Luftraum-Informationen verantwortlich.
Ihre Aufgaben
* Sie übernehmen die Organisation und Administration der ATCO-Development-Trainings und fungieren als zentrale Service- und Informationsstelle für die Kursplanung – inklusive Abstimmung mit internen sowie externen Partnern
* Sie unterstützen die inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Workshops im Rahmen der ATCO‑Traineebegleitung und Development‑Programme
* Sie wirken aktiv im ATCO‑Recruitingprozess mit – von Bewerbungsmanagement und Terminplanung bis zur Testadministration und Datenpflege
* Sie bringen sich engagiert bei Recruiting‑Events zur Gewinnung zukünftiger ATCOs ein, inklusive Organisation, Durchführung von Infoveranstaltungen und Betreuung der Teilnehmer:innen
* Sie arbeiten an Projekten im Bereich der Personalentwicklung mit und gestalten Weiterentwicklungsmaßnahmen aktiv mit

Ihr Profil
* Sie haben eine abgeschlossene höhere Schule (Matura)
* Sie bringen Erfahrung im administrativen HR-/PE‑Umfeld oder in der Organisation bzw. Kursplanung eines Ausbildungsinstituts mit (wünschenswert)
* Sie verfügen idealerweise über vertieftes Know-how im HR-/PE‑Bereich
* Sie arbeiten s...