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PersonalverrechnerIn (all genders) mit DPW-Sage Kenntnissen
Teilzeit (30 – 35 Std./Woche), 1030 Wien
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PersonalverrechnerIn (all genders) mit DPW-Sage Kenntnissen
Teilzeit (30 – 35 Std./Woche), 1030 Wien
Unser Auftraggeber ist ein renommiertesDienstleistungsunternehmen im Sozialbereich. Die NPO beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter:innen im Pflege- und Betreuungsbereich und sucht aufgrund einerbevorstehenden Pensionierung zur Verstärkung des Teams amStandort 1030 eine versierte und engagierte
_Fachkraft in der „Personalverrechnung“ (all genders) für 30-35 Std/Woche (Homeoffice möglich)._
Gemeinsam mit einem kleinen Team sind Sie künftig für die gesamte Organisation verantwortlich und gestalten zentrale HR-Agenden aktiv mit. Sie können bereits mehrjährige Praxis im Bereich Personalverrechnung vorweisen undverfügen über Kenntnisse der Software Sage DPW.
_Ihre Aufgaben:_
Selbständige Durchführung der Personalverrechnung in verschiedenen Kollektivverträgen**
Ansprechpartner bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen**
Eigenständige Erstellung und Übermittlung von Meldungen sowie Korrespondenz und Kontakt mit Finanzamt, Behörden und ÖGK**
Bearbeitung und Verwaltung von Exekutionsangelegenheiten**
Umsetzung gesetzlicher sowie kollektivvertraglicher Änderungen**
Erstellung von arbeitsrechtlichen Vereinbarungen**
Erstellung von Reports sowie Auswertungen**
* Mitarbeit bei internen Projekten
Reisekostenabrechnungen , Kontrolle der Zeitlisten, Verwaltung** von NLZ, Ein- und Austritte
_Ihr Profil:_
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung**(HAK, HAS, HBLA o.ä.)
Nachweisbar positiv abgelegtePersonalverrechnungs-Prüfung, vorzugsweise WIFI**
Mehrjährige Praxis im Bereich Personalverrechnung und-administration**
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht**
Vorzugsweise gute Sage DPW – Kenntnisse, versierteMS-Office** Kenntnisse (Excel!!)
* Genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Starke Team- und Serviceorientierung**
_Ihre Perspektiven:_
Es erwartet Sie eine langfristige Anstellung mit einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet in einem werteorientierten Unternehmen und die Aufnahme in ein kollegiales Team mit einem positiven Betriebsklima und offener Unternehmenskultur.**
Sie profitieren von derMöglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen,*sehr guten Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Sozialleistungen.
Bürostandort mit optimaler öffentlicher Anbindung, Homeoffice-Möglichkeit –** der Dienstplan wird gemeinsam gestaltet.
2 zusätzliche Urlaubstage (24. und 31. 12.), 26 Urlaubstage bereits ab dem 2. Dienstjahr**
Das monatliche Gehalt nach SWÖ-Kollektivvertrag beträgt bei Vollzeitbeschäftigung (37 Std/W) mindestens € 2.996,90 brutto bis maximal € 3.449.20 brutto** (bei Anrechnung von bis zu 10 Jahren Vordienstzeiten) je nach Qualifikation und Berufserfahrung.