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Offene Stellen
Talente gesucht:
Offene Stellen für motivierte Bewerber.
So funktioniert der
Bewerbungsprozess.
Bewerbung
Unser Bewerbungsprozess ist einfach und transparent gestaltet. Zuerst kannst Du online eine passende Stelle (oder mehrere) finden und Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einreichen. Sollte es Schwierigkeiten geben, kannst Du Deine Unterlagen auch per Mail an team@harrys-home.com schicken.
Schritt 1
Persönliches Kennenlernen
Nach einer sorgfältigen Überprüfung Deiner Bewerbung laden wir Dich entweder direkt zu einem persönlichen Kennenlernen ein oder führen noch ein ausführliches Telefongespräch vorab, um beidseitige Wünsche und Vorstellungen abzugleichen. Bei erfolgreichem Verlauf erfolgt entweder direkt eine Zusage oder bei Positionen mit einem größeren Verantwortungsbereich weitere Gespräche mit der Geschäftsführung und abschließende Schritte, wie Referenzüberprüfung oder Betriebsbeobachtungen.
Schritt 2
Onboarding
Herzlichen Glückwunsch zur erfolgreichen Bewerbung! Wir freuen uns, Dich in unserem Team willkommen zu heißen. Unser sorgfältiges Onboarding-Programm wird Dir den perfekten Start ermöglichen, indem sämtliche Aufgaben detailliert erklärt werden und Du die Gelegenheit bekommst, Dein Team in Ruhe kennenzulernen.
Schritt 3
Bewerbung
Unser Bewerbungsprozess ist einfach und transparent gestaltet. Zuerst kannst Du online eine passende Stelle (oder mehrere) finden und Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einreichen. Sollte es Schwierigkeiten geben, kannst Du Deine Unterlagen auch per Mail an team@harrys-home.com schicken.
Schritt 1
Persönliches Kennenlernen
Nach einer sorgfältigen Überprüfung Deiner Bewerbung laden wir Dich entweder direkt zu einem persönlichen Kennenlernen ein oder führen noch ein ausführliches Telefongespräch vorab, um beidseitige Wünsche und Vorstellungen abzugleichen. Bei erfolgreichem Verlauf erfolgt entweder direkt eine Zusage oder bei Positionen mit einem größeren Verantwortungsbereich weitere Gespräche mit der Geschäftsführung und abschließende Schritte, wie Referenzüberprüfung oder Betriebsbeobachtungen.
Schritt 2
Onboarding
Herzlichen Glückwunsch zur erfolgreichen Bewerbung! Wir freuen uns, Dich in unserem Team willkommen zu heißen. Unser sorgfältiges Onboarding-Programm wird Dir den perfekten Start ermöglichen, indem sämtliche Aufgaben detailliert erklärt werden und Du die Gelegenheit bekommst, Dein Team in Ruhe kennenzulernen.
Schritt 3
Deine Ansprechpartnerin
Laura Wunsch | Recruiting
+43 50 1214 1035
team@harrys-home.com