Wie Sie den Menschen helfen / Ihre Aufgaben
Sie führen, motivieren und entwicklen das Pflegeteam und sorgen für ein wertschätzendes MiteinanderEine faire Dienstplangestaltung in Absprache mit dem Team liegt in Ihrem VerantwortungsbereichSie wirken bei der Personalakquirierung mitSie verantworten die...
Wie Sie den Menschen helfen / Ihre Aufgaben
Sie führen, motivieren und entwicklen das Pflegeteam und sorgen für ein wertschätzendes Miteinander
Eine faire Dienstplangestaltung in Absprache mit dem Team liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
Sie wirken bei der Personalakquirierung mit
Sie verantworten die Organisation und Steuerung des Pflegeprozesses unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards
Die Qualitätssicherung und Evaluierung von pflegerischen Abläufen ist Teil Ihres Verantwortungsbereichs
Sie fungieren als Bindeglied zwischen der Pflegedienstleitung und Ihrem Team
Was Sie mitbringen / Ihr Profil
Diplom der allgemeinen Gesundheits- & Krankenpflege od. B.Sc. für Gesundheits- & Krankenpflege
Eine Weiterbildung nach § 64 GuKG basales und mittleres Pflegemanagement erwünscht
Erfahrung in der Führung von Pflegeteams ist von Vorteil
Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
Die Fähigkeit eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten
Unser Angebot
Das Einstiegsgehalt richtet sich nach dem SWÖ-Kollektivvertrag, VG 7/Stufe 1 und beträgt ab April 2026 mind. € 4.461,64 brutto bei Vollzeit inkl. Zulagen. Ihre facheinschlägigen Vordienstzeiten werden selbstverständlich angerechnet, sodass wir gemeinsam ein faires und attraktives Gehalt festlegen.
Alle Stellenangebote werden von öffentlich zugänglichen Quellen aggregiert (karriere.at, AMS, stepstone.at, jobs.at, kurier.at, hokify.at).
jobcrawl.at ist kein offizieller Partner der genannten Plattformen. Alle Rechte an den Inseraten liegen bei den jeweiligen Arbeitgebern und Plattformen.
Bewerber werden stets zur Originalseite weitergeleitet.